各部门、各单位：

为加强公司销售团队建设，优化人才资源配置，现面向总部各部门及各分子公司公开招聘销售岗位。诚邀有志于销售事业的优秀人才加入，共拓市场，同创辉煌。

一、招聘原则

1.公平、公正、公开：严格执行标准化选拔流程，确保所有符合基本任职资格的员工均享有平等参与机会，并保持程序透明、评价标准统一。

2.能力与潜力导向：以候选人的管理潜质、领导能力、问题解决效能及战略思维水平作为核心评估维度。

3.业务需求匹配：选拔结果须严格契合销售业务经理岗位的核心职能要求及团队中长期发展需求。
   二、岗位信息

1.招聘岗位：大客户经理（2人）、国内业务经理（2人）

2.岗位工作地点：北京市海淀区

3.报名时间：2025年7月21日-2025年8月8日

三、岗位职责及任职资格

（一）岗位职责            

1.市场开发与客户管理：负责锂电池隔膜产品市场开拓，重点开发动力电池、储能电池领域、3C产品客户，建立并维护与头部电池厂、隔膜贸易商的长期合作关系。             

2.销售策略执行：分解区域销售计划，制定季度/月度行动计划，跟踪项目进度并优化策略。负责需求收集、商务谈判、合同签订、订单履行、回款跟踪等全过程管理。

3.客户客情关系维护：建立互访机制，协调技术、售后团队解决客户问题，提升复购率与长期合作黏性。

4.团队协作与市场分析：协调相关部门保障交付周期。定期开展市场调研，收集市场竞争信息资料，定期开展客户与竞争对手形势分析，制定差异化竞争方案，提出产品优化建议。

5.风险管理与合规：评估客户项目可行性，避免因技术不匹配导致项目终止。监控客户财务状况，动态调整账期。动态踪客户履约能力、客户信用变化，做好风险预防和控制。

（二）任职资格

1.本科及以上学历，高分子材料、材料科学与工程、化学等专业优先。

2.具备新能源锂电池行业3年及以上从业经验者优先。

3.具备技术型销售能力，能够解读隔膜参数等技术指标能力。

4.具备敏锐的市场洞察力，擅长商务谈判与风险控制。

5.具备创新思维，具有较强的理解力、反应力，具备数据分析能力和问题解决能力。

6.适应国内外高频出差与高强度项目跟进节奏。

三、应聘方式

1.简历投递：将简历及《员工面试评定表》发送至邮箱：hanrb@sinomatech.com。

2.问题咨询：韩汝彬  联系电话：17690762872

四、招聘流程

收取简历→简历筛选→人力资源初步意向沟通→部门面试→综合素质测评→录用

附件：员工面试评定表.xlsx

组织人事部（人力资源部）

                                                     2025年7月21日